108學年度獎勵卓越教學頒獎典禮

【教學獎提名及辦理情形】

為著實肯定教師的教學付出，由每院提名，再經由校教師評審委員會決議，每年皆獎勵25-28位教師，並邀請老師撰寫一篇教學心得，教發中心彙整資料後，將其製作為桌曆及手冊等，以供全校師生觀摩。此外，教發中心於108年進行本校「教學獎設置辦法」修正，其中針對教學貢獻獎增修申請條件，並提高獎金額，以著實鼓勵教師創新教學，積極參與校內事務及計畫等。

【傑出及優良教學助理選拔】

為鼓勵教學助理於課堂的協助，每學期末皆會進行傑出及優良教學助理徵件，並於次學期初召開遴選委員會進行遴選作業。並依各院投件情形，遴選1名傑出教學助理及數位優良教學助理，傑出教學助理可獲5,000元獎禮券及獎狀1紙；優良教學助理可獲3,000元禮券及獎狀1紙。

【舉行聯合頒獎典禮】

為完善本校教師教學機制，卓越教學促進，並強化教學助理輔助教學之功能，以全面提升本校教學品質及學生學習效益。透過教學獎勵辦法，發揮優良教學教師之楷模作用，並辦理傑出教學助理遴選，獎勵傑出教學助理，強化教學輔助功能。因此為肯定教師及教學助理辛勤付出，每學年度皆辦理「獎勵卓越教學聯合頒獎典禮」，並邀請獲獎教師上台分享其教學經驗，以達傳承之效，激盪教學創新想法。

108學年度獎勵教學卓越教學頒獎典禮於108年12月25日辦理，在這幸福的聖誕節，教發中心也將會場布置地充滿聖誕氣氛，希望能讓師生幸福地、收穫滿滿地回家。此次教學績優獎獲獎名額：人文學院8名、管理學院6名、科技學院7名、教育學院4名、通識中心2名；107-1學期傑出教學助理共5門課程(每院及通識中心1門，共5人)；107-1學期優良教學助理共9門課程(共14人)；107-2學期傑出教學助理共5門課程(每院及通識中心1門，共8人)；107-2學期優良教學助理共7門課程(共9人)。

本次典禮最引人注目的焦點為自102學年度修法後，第一位獲得教學貢獻獎的曾喜鵬副教授(觀光休閒與餐旅管理學系)，喜鵬老師教學已達14年資歷，隨著時代環境不斷變遷，新的資訊科技、概念、市場需求不斷出現，喜鵬老師也隨之改變其教學策略，如加強產業界合作、導入問題導向式教學方法，以帶給學生兼具知識面及實務面的課程。在典禮中，也特別邀請喜鵬老師上台分享他的教學經驗，經由老師的精彩分享，台下的參與師生也聽得津津有味。

為能將這些優秀老師的教學經驗傳承下去，教發中心特將老師的教學感言上傳至網站(可點選)，讓這些寶貴的經驗較易搜尋，建置教學獎獲獎之資料庫。未來也將持續檢視並完善法規，期能著實肯定教師及教學助理的辛勞付出。